Home > Healthcare > Healthcare IT > Healthcare Outsourcing > Settore sanitario Staffing Market Share - Relazione sulle tendenze, 2032
Mercato del personale sanitario La dimensione è stata stimata in oltre 55 miliardi di dollari nel 2022 e dovrebbe crescere a oltre l'8,5% CAGR dal 2023 al 2032. Spinto dai crescenti casi di disturbi cronici della crescente popolazione geriatrica del mondo.
Con l'età, le condizioni croniche combinate con il danno funzionale elevano la necessità di assistenza medica a lungo termine. Mentre il pool globale di popolazione geriatrica si espande, le condizioni croniche che affliggono questo demografico sono anche probabili aumentare, rafforzando la necessità di ospedalizzazioni più frequenti, elevando la necessità di personale sanitario e migliore assistenza medica. Come per l'Associazione degli American Medical Colleges, le persone nel gruppo di età 65 anni e soprattutto rappresentano il 34% della domanda totale del medico, e entro il 2034, faranno il 42% della domanda negli Stati Uniti da solo.
Attributo del Rapporto | Dettagli |
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Anno di Base: | 2022 |
Settore sanitario Staffing Market Size in 2022: | USD 55 billion |
Periodo di Previsione: | 2023 to 2032 |
Periodo di Previsione 2023 to 2032 CAGR: | 8.5% |
2032Proiezione del Valore: | USD 131.5 billion |
Dati Storici per: | 2018 to 2022 |
Numero di Pagine: | 150 |
Tabelle, Grafici e Figure: | 193 |
Segmenti Coperti | Tipo, End-use e Regione |
Driver di Crescita: |
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Rischi e Sfide: |
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L'aumento della carenza di infermieri medici e lavoratori nelle economie in via di sviluppo a causa della scarsa soddisfazione del lavoro, è una sfida importante per l'espansione dell'industria. Paesi come l'India hanno un basso rapporto medico-popolazione di 1:1,511, che è lontano dalla norma raccomandata dell'OMS di 1:1,000. Questo, combinato con la mancanza di personale di supporto e un’alta popolazione di pazienti che non potevano permettersi il trattamento, esercita una forte pressione sul sistema sanitario della regione, soprattutto nelle aree rurali, dove il rapporto è ancora più basso.
Sulla base del tipo, la dimensione del mercato del personale sanitario dal segmento del personale dell'infermiera di viaggio è pronta a registrare una valutazione di oltre 64,5 miliardi di dollari entro il 2032. Il segmento ha sperimentato una crescita notevole durante la pandemia COVID-19 come infermieri focalizzati sulla ricerca di flessibilità nel loro lavoro, lavorando in nuovi luoghi o specialità, e lavorando per una paga notevolmente più alta pure. Infatti, la domanda di infermieri di viaggio à ̈ aumentata piÃ1 del 200% durante quel periodo rispetto ai livelli pre-pandemici.
Il mercato del personale sanitario del settore delle strutture sanitarie è previsto per testimoniare una valutazione di oltre 80,5 miliardi di dollari entro il 2032. L'insorgere di disturbi cronici ha rafforzato la caduta del paziente negli ospedali e in altre strutture mediche. Aumentare le ammissioni dei pazienti a causa di queste condizioni ha elevato peso di lavoro, favorendo la necessità di professionisti sanitari qualificati. Come per fonti credibili, il tasso di fatturato annuo in ICU, case di cura e dipartimenti di emergenza è aumentato dal 18% durante l'era pre-pandemica al 30% nel 2021, aumentando la necessità di personale sanitario.
Il mercato del personale sanitario del Nord America dovrebbe crescere oltre la valutazione di 69 miliardi di USD entro il 2032, guidata dalle politiche sanitarie favorevoli della regione. Le agenzie governative di tutta la regione stanno mettendo le risorse per il consolidamento della loro infrastruttura sanitaria. Infatti, nel luglio del 2022, il governo degli Stati Uniti ha annunciato un investimento di piÃ1 di 40 miliardi di dollari in American Rescue Plan Investments, con oltre 7 miliardi di dollari finanziati dai programmi HHS per rafforzare la forza lavoro sanitaria.
Alcuni importanti contendenti del mercato del personale sanitario includono nomi come:
Molte di queste aziende si concentrano su fusioni e acquisizioni per migliorare la loro posizione nel settore in una quantità relativamente breve di tempo. Citando un'istanza, nel marzo 2023, Medical Solutions, una società di personale sanitario statunitense, ha annunciato l'acquisizione di WorldWide HealthStaff Solutions, un fornitore leader di servizi di infermiera internazionale e di reclutamento della salute. Questa mossa ha aiutato l'azienda ad ampliare il suo portafoglio, massimizzando le sue entrate.
La pandemia COVID-19 ha avuto un impatto positivo sul mercato in quanto l'elevato carico di lavoro sul sistema sanitario ha aumentato la domanda di medici, tecnici sanitari e operatori medici. Elevati requisiti di personale nati dalla pandemia hanno presentato percorsi di crescita alle aziende di personale sanitario. Infatti, durante la pandemia, l'utilizzo di agenzie e operatori sanitari temporanei à ̈ aumentato del 131% per i lavoratori part-time e del 132% per i lavoratori a tempo pieno.
Per tipo
Per uso finale
Le suddette informazioni sono fornite per le seguenti regioni e paesi: