Home > Healthcare > Medical Services > Inpatient and Outpatient Services > Per Diem Nurse Staffing Market Size Share Report, 2032

Per Diem Nurse Staffing Market Size Share Report, 2032

Per Diem Nurse Staffing Market Size Share Report, 2032

  • معرف التقرير: GMI8393
  • تاريخ النشر: Mar 2024
  • تنسيق التقرير: PDF

Per Diem Nurse Staffing Market Size

وقد قُدر حجم سوق الدايم لتوظيف الممرضات بنحو 9.3 بلايين دولار من دولارات الولايات المتحدة في عام 2023، ويُقدَّر أن ينمو بمعدل 5.2 في المائة على مدى الفترة المتوقعة. ويمكن أن يعزى هذا النمو القوي في الأسواق إلى عوامل مثل نقص موظفي الرعاية الصحية المهرة، إلى جانب تزايد الطلب على خدمات الرعاية الصحية.

Per Diem Nurse Staffing Market

ويزيد النقص العالمي في عدد الممرضات في مختلف المناطق من الطلب على حلول مرنة لملاك الموظفين. فعلى سبيل المثال، وفقاً لرابطة المستشفيات الأمريكية، في عام 2022، كان هناك نقص في عدد الممرضات البالغ 1.1 مليون ممرضة في الولايات المتحدة يقدمون تسهيلات الرعاية الصحية المرونة اللازمة لتلبية الاحتياجات الفورية من الموظفين، بما يكفل عدم المساس برعاية المرضى حتى خلال فترات النقص الحاد في الموظفين.

وعلاوة على ذلك، فإن الطبيعة الدينامية لأحجام المرضى في مرافق الرعاية الصحية، الناجمة عن التباينات الموسمية، أو الطفرة غير المتوقعة، أو الأحداث الخاصة، تخلق طلبا على حلول مرنة لملاك الموظفين. ويسمح التوظيف في ممرضات نظام التغذية لمقدمي الرعاية الصحية بأن يكيفوا بسرعة مستويات التوظيف استنادا إلى احتياجات المرضى، مما يؤدي إلى نمو السوق.

ويشير كل موظف من ممرضات النظام الغذائي إلى نموذج مرن لملاك موظفي الرعاية الصحية يتم فيه توظيف ممرضين مسجلين وغيرهم من المهنيين في مجال الرعاية الصحية على أساس كل فترة لتلبية الاحتياجات المؤقتة والمتغيرة من الموظفين في مرافق الرعاية الصحية. وخلافاً للمناصب المتفرغة أو غير المتفرغة، تعمل الممرضات يومياً على أساس الحاجة، مما يتيح لمقدمي الرعاية الصحية التكيف بسرعة مع تغير أحجام المرضى، أو الطفرة غير المتوقعة، أو نقص الموظفين.

Per Diem Nurse Staffing Market Trends

والزيادة في اعتماد موظفي الرعاية الصحية من مصادر خارجية، بمن فيهم الممرضات من كل نظام غذائي، ناجمة عن الحاجة إلى المرونة وعدم القدرة على التصعيد موظفو الرعاية الصحية.

  • وزادت تكاليف العمل المرتبطة بتوظيف المهنيين العاملين في مجال الرعاية الصحية، بمن فيهم الممرضات، وحفز مرافق الرعاية الصحية على استكشاف بدائل فعالة من حيث التكلفة، على سبيل المثال، وفقاً لمقال نشره المحفز الصحي في عام 2023، ارتفاع تكاليف عمل مقدمي الرعاية الصحية بأكثر من 20 في المائة من عام 2019 إلى عام 2022، وزاد مجموع التكاليف بنسبة 17.5 في المائة على مدى فترة السنوات الثلاث تلك.
  • توفير الموارد الخارجية لموظفي الرعاية الصحية، مثل ممرضات النظام الغذائي، وتوفير حلول فعالة من حيث التكلفة لملاك الموظفين إدارة دورة إيرادات الرعاية الصحية. ومن خلال الاستعانة بمصادر خارجية، يمكن للمرافق أن تخفض التكاليف العامة المرتبطة بالعمالة على أساس التفرغ، مثل الاستحقاقات ومصروفات التدريب. ولا يسمح الموظفون العاملون في ممرضات النظام الغذائي، على وجه الخصوص، للمرافق بتسديد تكاليف الموظفين إلا عند الحاجة، وبتحسين كفاءة التكاليف، ومواءمة نفقات العمل مع الطلب الفعلي، مما يسهم في تحقيق وفورات مالية عامة.
  • وعلاوة على ذلك، فإن زيادة اعتماد موظفي الرعاية الصحية من مصادر خارجية يُعزى إلى الحاجة إلى المرونة والارتقاء في ملاك موظفي الرعاية الصحية. ويتيح التعاقد الخارجي لمرافق الرعاية الصحية أن تكيف بسرعة مستويات التوظيف على أساس تقلب أحجام المرضى، والتباينات الموسمية، والزيادة غير المتوقعة في الطلب. ويوفِّر كل موظف من ممرضات النظام الغذائي، كجزء من هذا الاتجاه المتعلق بالاستعانة بالمصادر الخارجية، المرونة اللازمة لزيادة عدد الممرضات أو خفضه حسب الحاجة، مما يوفر حلاً سهلاً لتلبية احتياجات الرعاية الصحية الدينامية.

Per Diem Nurse Staffing Market Analysis

Per Diem Nurse Staffing Market, By End-use, 2021 - 2032 (USD Billion)
لفهم الاتجاهات الرئيسية للسوق
 تحميل العينة المجانية PDF

واستنادا إلى الاستخدام النهائي، تصنف السوق في المستشفيات والعيادات ودور التمريض وغيرها من المستعملين النهائيين. تم تقدير جزء المستشفى بحوالي 4 مليارات دولار في عام 2023

  • وتقود المستشفيات، بتدفقها المستمر من المرضى وتباين احتياجات الرعاية الصحية، إلى اعتماد ممرضات كل نظام غذائي. ويستلزم ارتفاع معدل دوران المرضى اتباع نهج مرن في التوظيف، وتوفر الممرضات للمستشفيات القدرة على التكيف بسرعة مع الاحتياجات من الموظفين على أساس قبول المرضى وتصريفهم والتقلبات في النواحي. وتتسق هذه القدرة على التكيف مع الطبيعة الدينامية لبيئة المستشفيات.
  • وبالإضافة إلى ذلك، تعمل المستشفيات على مدار الساعة، مما يتطلب حلولا لملاك الموظفين يمكن أن تلبي الاحتياجات التشغيلية على مدار الساعة. وتوفر الممرضات للمستشفيات المرونة لتغطية النهار والليل وعطلة نهاية الأسبوع ونوبات العطلة بكفاءة. This ensures continuous and uninterrupted patient care, addressing the constant need for nurse staff across all hours of the day.
  • وعلاوة على ذلك، كثيرا ما تتطلب المستشفيات التي لديها وحدات وإدارات متخصصة مثل الرعاية المكثفة، والمستلزمات الجراحية، والرعاية الحرجة ممرضات ذوات مهارات محددة. ويسمح ملاك الممرضات في نظام التغذية للمستشفيات بالوصول إلى مجموعة متنوعة من الممرضات المتخصصات، بما يكفل لكل إدارة تأمين الخبرة اللازمة للرعاية المتخصصة للمرضى، وتعزيز نوعية الخدمات العامة.

 

North America Per Diem Nurse Staffing Market, 2020- 2032 (USD Billion)
لفهم الاتجاهات الرئيسية للسوق
 تحميل العينة المجانية PDF

واستأثرت سوق التوظيف للممرضات في أمريكا الشمالية بـ 4.7 بلايين دولار من دولارات الولايات المتحدة في عام 2023 ويتوقع أن تشهد نمواً كبيراً في السوق. ويُعزى هذا النمو الكبير في السوق إلى مزيج من العوامل التي تسهم في وضع السوق القوي في المنطقة.

  • وتشمل منطقة أمريكا الشمالية مختلف أماكن الرعاية الصحية، بما في ذلك المستشفيات الحضرية والعيادات الريفية ومراكز الرعاية المتخصصة. ويكفي هذا التنوع في أماكن الرعاية الصحية الحاجة إلى إيجاد حلول مكيفة لملاك الموظفين، مما يجعل ممرضة النظام الغذائي خياراً مفضلاً لتلبية الاحتياجات الفريدة لمختلف المرافق.
  • وعلاوة على ذلك، تشهد الولايات المتحدة، وهي جزء كبير من منطقة أمريكا الشمالية، طلبا متزايدا على الممرضات المسجلات. For instance, according to Registered Nursing.org, by 2030, the number of registered nurses needed in the U.S. is estimated to increase by 28.4% from 2.8 million to 3.6 million. ويعالج ملاك الممرضات في نظام التغذية هذا الطلب من خلال توفير حل مرن للقوة العاملة، مما يمكّن مرافق الرعاية الصحية من أن تضاهي بكفاءة الحاجة المتزايدة إلى المهنيين المؤهلين للتمريض، مما يخلق مسارا إيجابيا لنمو الأعمال التجارية في السوق.

Per Diem Nurse Staffing Market Share

The per diem nurse staffing industry is fragmented in nature, with various large multinationals and small and mid-sized companies competing in the industry. ومن بين الاستراتيجيات الرئيسية للسوق بالنسبة لمقدمي خدمات الممرضات في النظام الغذائي، وضع وإطلاق خدمات مبتكرة مع تحسين الكفاءة وفعالية التكلفة. Some of the leading industry players including AMN Healthcare, ATC Healthcare, and Cross Country Healthcare, among others have a substantial presence in the market.

شركة بير ديم للممرضات

ومن بين المشاركين البارزين في السوق الذين يعملون في صناعة ممرضات الحمم:

  • خدمات الرعاية الصحية التي يمكن حسابها
  • AMN Healthcare
  • الرعاية الصحية
  • الرعاية الصحية القطرية
  • مُخصَّصون من معاوني التمريض
  • الرعاية الصحية المفضلة
  • HealthTrust Workforce Solutions (HCA)
  • الصحة المؤقتة الرعاية
  • الخدمات الصحية القصوى
  • الرعاية الصحية التكميلية

Per Diem Nurse staff Industry News

  • In May 2022, AMN وأعلنت الرعاية الصحية أنها اكتسبت كونتيكس الولايات المتحدة الأمريكية، وهي ممرضة دولية وشركة توظيف متحالفة متخصصة في التمريض والتوظيف المباشر المهني المتحالف. وساعدت هذه الاقتناء الشركة على تعزيز أعمالها المتعلقة بممرضات الحمية.
  • In March 2022, ATC وأعلنت الرعاية الصحية عن موقع جديد للفرنكات في شومبورغ، IL. وساعدت استراتيجية التوسع هذه الشركة على تعزيز إيراداتها التجارية وكسب حافة تنافسية على أقرانها.

يتضمن تقرير البحث عن ممرضات نظام التغذية تغطية متعمقة للصناعة مع تقديرات " توقعات من حيث الإيرادات بملايين دولارات الولايات المتحدة من عام 2018 إلى عام 2032 فيما يتعلق بالجزأين التاليين:

السوق، عن طريق الاستخدام النهائي

  • المستشفيات
  • العيادات
  • دور التمريض
  • مستعملون نهائيون آخرون

وترد المعلومات المذكورة أعلاه في المناطق والبلدان التالية:

  • أمريكا الشمالية
    • الولايات المتحدة
    • كندا
  • أوروبا
    • ألمانيا
    • UK
    • فرنسا
    • إيطاليا
    • إسبانيا
    • بقية أوروبا
  • آسيا والمحيط الهادئ
    • الصين
    • اليابان
    • الهند
    • أستراليا
    • جنوب كوريا
    • بقية آسيا والمحيط الهادئ
  • أمريكا اللاتينية
    • البرازيل
    • المكسيك
    • الأرجنتين
    • بقية أمريكا اللاتينية
  • الشرق الأوسط وأفريقيا
    • السعودية
    • جنوب أفريقيا
    • UAE
    • بقية الشرق الأوسط وأفريقيا

 

المؤلفون: Mariam Faizullabhoy, Gauri Wani

الأسئلة الشائعة

وبلغ حجم الملاك الوظيفي للممرضات الديّة 9.3 بلايين دولار في عام 2023، ويُقدّر أن يبلغ 15.1 بليون دولار من دولارات الولايات المتحدة بحلول عام 2032، وذلك بسبب نقص موظفي الرعاية الصحية المهرة إلى جانب تزايد الطلب على خدمات الرعاية الصحية.

ووصل الجزء المتعلق بالاستخدام النهائي للمستشفيات إلى 4 بلايين دولار من دولارات الولايات المتحدة في عام 2023، بسبب ارتفاع معدل دوران المرضى الذي يتطلب نهجاً مرناً في التوظيف.

وفي عام 2023، بلغ حجم الملاك الوظيفي للممرضات في أمريكا الشمالية 4.7 بلايين دولار من دولارات الولايات المتحدة، ومن المتوقع أن يشهد هذا العدد نمواً كبيراً حتى عام 2032 بسبب مختلف أماكن الرعاية الصحية، بما في ذلك المستشفيات الحضرية والعيادات الريفية ومراكز الرعاية المتخصصة في جميع أنحاء المنطقة

Some of the eminent per diem nurse staff companies are Accountable Healthcare Staffing, AMN Healthcare, ATC Healthcare, Cross Country Healthcare, Dedicated Nursing Associates (DNA), Favorite Healthcare Staffing, and Interim HealthCare, among others

اشترِ الآن


تفاصيل التقرير المميز

  • السنة الأساسية: 2023
  • الشركات المشمولة: 10
  • الجداول والأشكال: 139
  • البلدان المشمولة: 22
  • الصفحات: 80
 تحميل العينة المجانية PDF